『壹』 宜章县有几家电影院
这东西是属于二十年前的事物了,多数的县一级是没有这玩意了的。只有在大中城市则拥有数量不等的几家。超大城市比较多,大小保守估计是50家以上。
『贰』 用微信购买电影票为什么售票系统异常
可能是微信电影票服务器暂时出现问题。
『叁』 目前我国的电影院存在什么问题
1、组织架构冗余 职位分工混乱
目前影投管理公司普遍的管理结构是分业务管理线的总部-区域-终端(管理线分为运营部、市场部、卖品部、财务部、人事部、技术部,大地影院、万达影院等全是这个业务结构。
这个结构问题导致什么呢?绩效关系、业务权责不明,终端影院对多个业务线执行,导致影院业务端的执行力降低,终端内的内部管理不明确。
2、团队建设不理想
有很大一部分影院的管理者并非“科班出身”,不是看不起"非科班",他们只懂团队管理,而不懂影院运营,甚至缺乏市场营销,成本管理的意识。或者说,有些管理者只重经营效益,而忽视团队管理建设,久而久之,军心涣散,反噬于影院运营。
这些都可谓为是不专业的影院管理。所以,作为影院管理者首先要热爱电影,其次对影片的发行放映也要了解。
有的影院管理者从非影院行业到影管公司高管仅仅用1-2年,这样的团队领导能给管理带来什么样的理念和策略呢,更不要谈战略了。
3、水平参齐不齐
由于每家院线、影投公司的开发战略不同,管理模式也不一样。因而,各影院之间在服务和管理的细节上多少会存在差异化,管理能力也是高低不一。即便同一家影投公司有统一的管理标准,也很难全面推行下去。造成以上现象的关键性因素在于人才。
影院建设发展势必需要更多的人才供给,但是由于影院行业人才培养渠道单一,且缺乏一套系统的自下而上的人才培养制度,导致影院人才短板现象加剧。
未来影院运营管理市场营销的发展方向
面对当下影院经营管理中存在的问题,影院必须要有两个清楚的认知:首先,管理,是为经营服务的。影院追求的经营效益必须以高效管理为前提。如今影院经营效益普遍下降已是现实,我们亟需更加专业的管理来辅助影院经营。
同时,高效管理不一定能确保高效收益,但这是影院得以可持续健康发展的基石,那么我们影院管理应从以下几点出发即:实现部门专精化、传播互动化、服务个性化与标准化、营销多元化、会员营销五个方面的改进,以及合理的市场定位策略。